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技能培訓
管理規范
崗位晉升
年度旅游
彈性工作
房補
帶薪年假
五險一金
年底雙薪
全勤獎
給排水設計師
6-10萬/年
  • 學歷要求: 大專及以上
  • 工作經驗: 不限
  • 更新時間: 2021-10-23
  • 招聘人數: 5
  • 招聘對象: 應屆畢業生
  • 工作地區: 廣東-東莞市
  • 專業要求: 給排水科學與工程;給排水工程技術;給水排水工程;
東莞市博林市政工程設計有限公司是一家市政工程設計企業,一直秉承誠信,雙贏的經營理念,技術和職業道德為基礎,工作態度和細節為關鍵,并貫徹公平公正的管理制度。作為年輕化的企業,公司會為應屆畢業生提供良好的培訓平臺,以公司實際業務作為案例培養,以達到迅速上手,獨立負責項目。我們作為年輕化的企業,經營理念人性化,給予員工公平的競爭平臺,秉承能者多得,多勞多得的理念,并重視員工和企業的共同成長,努力幫助員工成為更好的自己。我們期待你能加入我們的團隊,共同成長進步,共同謀劃博林市政的未來!

一,公司福利待遇:
1, 為員工提供良好的住宿條件。
2, 每年定期團隊旅游和不定期聚餐活動。
3, 節假日獎金和福利待遇。
4, 每周定期組織集體運動(羽毛球,游泳,籃球等)
5, 超長的春節假期(14天及以上)

二,招聘崗位:給排水設計工程師(應屆畢業生)
1, 給排水、市政工程等相關專業畢業;
2, 吃苦耐勞,踏實敬業,具有良好的團隊協作精神;
3, 熟練運用CAD/Office等辦公軟件
4, 做事積極主動,有鉆研精神,有獨立思考和分析能力;
5, 試用期1-3個月(視個人學習能力而定),
期滿繳納社保,具體待遇面議。

職位類別: 給排水工程師

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    1、給排水專業本科學歷; 2、具有1-5年市政給排水設計工作經驗; 3、熟練掌握相關專業設計軟件; 4、專業基礎知識扎實,熟悉專業規范; 5、良好的合作精神和較強的工作責任心。
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  • 公司規模:1 - 49人
  • 公司性質:股份公司
  • 所屬行業:設計院/研究所
  • 所在地區:廣東-東莞市
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